Wie zijn wij?

In WVO werken een aantal zorgorganisaties en onderwijspartners met elkaar samen. Gezamenlijk kunnen we meer en bereiken we meer, en kunnen we een jou een gevarieerde en goede opleiding bieden waarmee je direct aan de slag kunt in de ouderenzorg.

Het doel van WVO is om medewerkers voor de ouderenzorg aan te trekken, op te leiden en te behouden voor het vak. Medewerkers kunnen bij alle samenwerkende zorgorganisaties in WVO dezelfde opleiding in de ouderenzorg volgen en kiezen welke organisatie het beste bij hen past. Genoeg te kiezen dus binnen de regio. En wil je doorgroeien in je vak? Dan zijn er bij alle aangesloten zorgorganisaties ook diverse mogelijkheden.

WVO ontstond uit het eerdere pilotproject Radicaal Vernieuwend Waardevol Onderwijs RWVO (c). Het is opgezet als een samenwerking voor het opleiden van zij- en doorstromers voor VVT -organisaties in de Regio Holland Rijnland, die zochten naar een meer flexibele vorm van onderwijs, speciaal voor de ouderenzorg.

De pilot werkte goed. Deze werd vervolgens succesvol omgezet naar het moderne leer-werktraject WVO. Daarmee heb jij een complete en volwaardige zorgopleiding. Steeds meer zorgstudenten vinden de weg naar deze leervorm en nieuwe zorg- en onderwijspartners hebben zich inmiddels aangesloten. WVO biedt precies de flexibiliteit én waardevolle inhoud die de medewerkers in de ouderenzorg nodig hebben. Met een nieuwe onderwijsvorm, die direct op de praktijk aansluit. Flexibel en daarbij ook vernieuwend van opzet, aanpak en inhoud. Met combinaties van andere lesvormen, instroommogelijkheden, verschillende niveaus en doorgroeimodules. En daarbij de focus op belangrijke waarden voor deze zorg. Niet regels, maar relaties staan al vanaf de eerste dag bij WVO centraal. We hebben én houden oog voor de relatie met de cliënt, maar ook voor de mantelzorgers, de collega’s en anderen om ons heen.

Sinds de start hebben er al honderden WVO studenten hun diploma succesvol behaald. En nog mooier: zij zijn met plezier aan de slag binnen de ouderenzorg!